► A votre arrivée, notre cycle d’accueil vous permet de découvrir l’entreprise et ses outils internes, et d’être présenté aux collaborateurs présents, rendant ainsi votre
intégration simple et conviviale.
► A la fin de votre premier mois de présence, puis à l’issue de votre période d’essai,
un entretien avec votre management permet un véritable échange tant sur les missions que vous aurez réalisées que sur votre performance individuelle et votre ressenti.
► Des entretiens biannuels d’évaluation et de développement professionnel vous donnent
l’opportunité d’être l’acteur de votre évolution professionnelle.
► Notre politique de formation, véritable outil de gestion des compétences et des carrières, favorise le
développement de compétences nouvelles et celui de votre expertise technique.
- Travailler avec des technologies avancées
Travailler chez NEXT2i, c'est avoir accès à de multiples outils qui permettent de travailler dans un environnement high tech, organisé et efficace. Le gain de temps est considérable et les tâches des plus complexes deviennent une évidence certaine. Nous disposons entre autre de CRM, outils de supervision des serveurs, gestion d’alertes, serveurs hétérogènes (Windows, Linux, Unix)…
- Diversité des missions et projets
NEXT2i intervient dans l’ensemble des secteurs économiques, conseille et met en œuvre des solutions pour tout type d'entreprise.
Par ailleurs, notre activité équilibrée entre les projets en engagement forfaitaire, les missions d’assistance technique ou les gestions de projets en téléphonie vous offrent des expériences riches et diversifiées, qui vous permettent de vous renforcer non seulement en termes d’excellence technique, mais également de valeurs humaines.
Vous intégrerez une structure aux valeurs fortes d'engagement, d'excellence et d'éthique, où règnent une ambiance jeune, professionnelle et amicale, et un très fort esprit d'entreprise (proximité du management, réunion hebdomadaire de tous les salariés, intranet d’information et de partage des connaissances, événements sportifs ou ludiques ...).
Le dernier sondage d'opinion réalisé en Mai 2009 auprès de nos collaborateurs a plébiscité (avec 95% de collaborateurs satisfaits) la qualité des relations humaines ainsi que la proximité du management au sein de NEXT2i.
On n’entre généralement pas chez NEXT2i pour y rester quelques mois, mais pour y évoluer. La croissance importante que nous connaissons nous ouvre de véritables opportunitées de progression et d’évolution (management de projets, consulting, expertise technique, technico-commercial…).
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